2020年07月08日
明治大学専門職大学院グローバル・ビジネス研究科（ＭＢＳ）は、日本経済・社会の活力とダイナミズムの高揚のため、その担い手たる総合マネジメント力を備えたビジネス・プロフェッショナルの育成を目指し、そのための先進的、実践的な教育体制を組んでいます。ＥＰＡＳ国際認証取得により、その水準は国際水準に達していると評価されました。具体的には3つの分野の人材育成をターゲットにしています。
最初のターゲットは、ファミリービジネス（中堅企業）経営者のための後継者育成及び関連コンサル人材の育成です。後継者候補は一芸に秀でていても、ジェネラルマネージャーでなければよい経営者にはなれません。すばらしい後継者育成を通じて、企業のサステナビリティや地域社会の発展に寄与できると考えています。
二つ目のターゲットは、意欲と潜在力を持った人材に対するキャリアアップ・チェンジの場の提供です。厳しい知識社会、競争社会にあって、個人の価値想像力の更なる向上と、その能力の発揮場所との再編成を促進します。このことは、国際的な考え方や文化的多様性が理解できる人材の育成でもあり、日本経済活性化の一つの鍵です。
三つ目は、新規事業の立上げを実際に担う人材です。社会や企業に活力をもたらす源泉でもあります。評論家では先に進めません。新規事業を立ち上げた人たちとのインタラクションを通じての人材育成を促進します。
ＭＢＳでは、マネジメント、マーケティング、アカウンティング･税務、ファイナンス・不動産、ビジネス・ローの５領域の科目を設置して、ジェネラルマネージャーへの道を設計しています。既存の企業を引き継ぐ、新しい事業を立ち上げる、既存企業の上級幹部になる、全てはジェネラルマネージャーの育成プログラムといってよいでしょう。
さらに、アジアを中心としたグローバルな視点を持ちリーダーシップを発揮できる人材の育成を目指し、英語科目を充実させ、英語のスキルアップのプログラムも用意しています。海外のビジネススクールでの研鑽プログラムも充実を図っています。
座学でだけでなく、現在の日本では“ストリートファイター”の排出をデザインすることが重要かつ面白いと思われませんか。そのようなことに興味のある人でわいわいＯＢ・ＯＧも含めて論議する場を提供する、ビジネスマッチングも起こる、そのようなＭＢＳでありたい。そして、更なる強化を志向しています。自分の人生を大きくジャンプさせたい、起業を考えてみたいと思ったら、ＭＢＳへの入学を考えてみてください。入学を期待しています。
